Нов общински КТД актуализира получаваните в сферата на образованието възнаграждения
Автор: Жанета ДУЛЕВА
Публикувана на: 06 Ноември 2014 | 12:47
Актуализация на досега получаваните в сферата на образованието заплати договориха днес отрасловите синдикати в Община Димитровград. Увеличението с 20 лева е гарантирано с подписване на нов колективен трудов договор (КТД). От страна на работодателя парафи под документа положиха кметът Иво Димов и Антоанета Шаркова, началник на общинския отдел “Хуманитарни дейности, международно сътрудничество и програми”. Профсъюзите бяха представени от председателя на Съюза на работодателите в сферата на образованието Валентин Христов, от председателя на Синдиката на учителите към КТ "Подкрепа" Костадинка Ангелова, както и от Янко Попов от Синдиката на българските учители.
Увеличението бе договорено за по-висока квалификационна степен. Солидарно от него ще се възползват директори, редови преподаватели, педагогически съветници и възпитатели. По 10 лв. отгоре за документална работа ще вземат педагозите в детските градини.
Постигнахме баланс, но има още какво да се желае, изразиха удовлетворение и от страна на работодателя, и от страна на синдикатите. Всички се обединиха около мнението, че от началото на мандата на настоящата общинска управа е постигнат диалог, който гарантира решаването на проблемите в равнопоставеност.
Снимка © www.DGPAZAR.eu
Всички права запазени!
Още за постигнатите договорки
Постигнато е споразумение за поемане разходите на пътуващите педагози до 50% от абонаментната карта, а за учителите от забавачките - изцяло. За ненормиран работен ден е предвиден допълнителен отпуск към полагаемия годишен. Освен това при съкращения приоритетно вниманието ще е насочено към служители в пенсионна възраст. Заложена е и тринадесета заплата. Тя обаче ще е разделена на три под формата на бонуси - за 24 май, за 15 септември и за 25 декември, Коледа.